Abstract
Nella prospettiva economico-aziendale, la crisi d'impresa si manifesta quando, nella realtà aziendale, vengono meno una o più condizioni di equilibrio (strategico, reddituale, finanziario e/o patrimoniale). L'utilizzo di opportuni indicatori di bilancio può contribuire a segnalare tempestivamente l'insorgenza di una situazione di crisi. Peraltro, posto che situazioni di squilibrio/equilibrio sono connaturate alla realtà stessa dell'impresa e si susseguono dinamicamente nel tempo, la diagnosi e la prognosi di una crisi aziendale difficilmente possono essere descritte mediante un uso meccanico e standardizzato degli indicatori. Il processo di rilevazione tecnica della crisi richiede, oltre all'esame in chiave dinamica, anticipatoria e prospettica degli indicatori, un approfondimento delle cause che concorrono a generare le condizioni di squilibrio e una valutazione dei punti di forza e di debolezza strategici e operativi dell'impresa. È sviluppando l'analisi in questa prospettiva che possono meglio e tempestivamente identificarsi gli interventi idonei a porre rimedio alla crisi d'impresa.